Heftige Arbeit heute: Betriebsrat und Geschäftsleitung eines Bildungsunternehmen müssen innerhalb von drei Wochen ihren Konzernvorstand davon überzeugen, dass Sie mindestens 2 Millionen Euro pro Jahr mehr verdienen können. Kein Leichtes, wenn man sich nicht über den Weg traut, sondern davon überzeugt ist, dass “die anderen” unbeweglich sind.
Ich frage mich, was ich zu in solchen Situationen beitrage:

  • Die Beteiligten kennen sich in ihrem Unternehmen und Markt besser aus als ich. Aber ich kann “dumme Fragen” stellen, die schlauere Antworten provozieren.
  • Betriebsrat und Geschäftsleitung kennen ihre Enpgässe als ich. Aber ich kann sagen, wenn hilflos geschwafelt wird und die Parteien sich in die eigene Tasche lügen.
  • Die Workshop-Teilnehmer bringen viele Argumente und Details. Aber ich kann diese mit etwas Abstand und im Vergleich zu anderen Unternehmen betrachten, einordnen und sortieren.

Das scheint zu helfen: Wir haben heute in acht heftigen Stunden 14 Verantwortungsträger auf ein Ziel ausgerichtet: einige hundert Arbeitsplätze retten. Morgen geht’s weiter und danach fängt die Arbeit erst an.